+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

По информации росминтруда от 2018 года сколько инвалидов вовлечены в трудовую деятельность

Версия для слабовидящих. Заполнить резюме Соискателям Востребованные на рынке труда профессии Для граждан предпенсионного и пенсионного возраста Подросткам, детям-сиротам Банк вакансий Гражданам с инвалидностью Выпускникам Высвобождаемым Гражданам, воспитывающим несовершеннолетних детей Женщинам, воспитывающим несовершеннолетних детей Гражданам, уволенным с военной службы Гражданам, освободившимся из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы Информация гражданам Украины Обратиться за помощью Анкетирование. Перечень государственных услуг Содействие в поиске работы Сопровождение при содействии занятости инвалидов Содействие в поиске работников Временное трудоустройство несовершеннолетних Временное трудоустройство от 18 до 20 Оплачиваемые общественные работы Социальные выплаты Профессиональное обучение Профориентация и психологическая поддержка Содействие самозанятости безработных граждан Временное трудоустройство Информирование о положении на рынке труда в Иркутской области Технологические схемы предоставления государственных услуг Административные регламенты Оценить качество предоставляемых услуг. Личный кабинет.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как 1 января 2018 года выплатят полный размер пенсии

Вниманию субъектов РФ

Изображения Включить Выключить. Выберите шрифт: С засечками Без засечек. Интервал между буквами Кернинг : Стандартный Средний Большой. Вернуть стандартные настройки Закрыть панель. Доклад о реализации в году в Ханты-Мансийском автономном округе — Югре мер, направленных на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов, в том числе на оборудованных оснащенных для них рабочих местах, и повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов.

Дополнительно для работодателей, создающих оборудованное рабочее место для инвалида, предусмотрено предоставление компенсации работодателю расходов по оплате труда наставника, осуществляющего регулярную помощь инвалиду, трудоустроенному на созданное рабочее место, с целью его адаптации на рабочем месте;.

Органами службы занятости реализуется план мероприятий по повышению уровня занятости инвалидов, предусматривающий организацию взаимодействия органов службы занятости населения с работодателями в решении вопроса трудоустройства инвалидов:. При решении вопросов трудоустройства инвалидов осуществлялось привлечение бюджетных организаций и акционерных обществ с государственным участием к мероприятиям активной политики занятости: в году привлечены к мероприятиям активной политики занятости организаций бюджетной сферы включая 18 органов местного самоуправления и 9 акционерных обществ с государственным участием 5ед.

По сравнению с годом количество привлеченных к решению вопросов занятости инвалидов бюджетных организаций и акционерных обществ с государственным участием увеличилось на 10 единиц. Органами службы занятости населения совместно с органами медико-социальной экспертизы далее — МСЭ , социальной защиты, общественными организациями проводилась паспортизация инвалидов трудоспособного возраста, проживающих на территории автономного округа в отношении чел.

Проблема занятости инвалидов решается во взаимодействии с общественными организациями инвалидов, Общественной палатой Югры, Уполномоченным по правам человека путем:.

В году по итогам конкурса 4 общественные организации инвалидов получили субсидии на реализацию своих программ на общую сумму ,25 тыс. При реализации социально значимых программ общественными организациями инвалидов обеспечено сопровождение 33 инвалидов: создано и оборудовано 8 рабочих мест для инвалидов в общественных организациях инвалидов трудоустроено 8 инвалидов I и III группы по профессиям: программист, юрист, специалист по работе с инвалидами, приемщик заказов, парикмахер ; произведено для 18 инвалидов дооснащение входных зон в местах проживания, работы в том числе на дому, в общественной организации инвалидов, оборудование дооснащение пандусами, поручнями, тактильной плиткой и другими специализированными приспособлениями;.

В году проведено:. На постоянные рабочие места трудоустроены инвалидов, и на временные рабочие места - инвалидов, 11 человек организовали собственное дело. Основные профессии, по которым инвалиды прошли профессиональное обучение: кладовщик, охранник, архивариус, швея, слесарь по ремонту автомобилей, лаборант химического анализа;. По итогам специализированных ярмарок вакансий было трудоустроено инвалид, что на 10 чел. Дополнительно инвалиды принимали участие в специальных мероприятиях Государственной программы:.

В году создано оборудованных оснащенных рабочих мест для инвалидов за счет средств бюджета автономного округа использовано 9,3 млн. Рабочие места созданы:. На оборудованные рабочие места трудоустроены инвалидов в том числе 3 чел. За 12 инвалидами, трудоустроенными на оборудованные рабочие места, закреплены наставники с целью адаптации инвалида на рабочем месте в г. Профессии трудоустройства на оборудованные оснащенные рабочие места: бухгалтер, методист по экологическому просвещению, юрист, помощник повара, специалист по кадрам, уборщик служебных и производственных помещений, администратор, архивариус, сборщик мебели, продавец, сторож вахтер , воспитатель, оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин, делопроизводитель, курьер, диспетчер, мастер, водитель, диспетчер, плотник, дворник, маркировщик, вязальщик, изготовитель пищевых полуфабрикатов, лаборант химического анализа, программист, контролер контрольно-пропускного пункта, заведующий складом, кастелянша, швея, калибровщик, портной, инструктор, специалист информационных систем и технологий, водитель, столяр, кладовщик, массажист, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, контролер отдела реализации, руководитель кружка, оператор хлораторной установки и другие.

В целях осуществления надзора и контроля за приёмом на работу инвалидов в пределах установленной квоты Департаментом труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа — Югры проведено 59 проверок 51 юридического лица 50 плановых и 9 внеплановых по исполнению предписания , что на 12 проверок больше по сравнению с годом.

Работодателям выдано 29 предписаний об устранении выявленных нарушений, из них: 28 предписаний исполнено, в отношении 1 работодателя принято решение о проведении внеплановой документарные проверки. За нарушения обязательных требований в части квотирования рабочих мест инвалидам по результатам проверок в отношении работодателей составлено 59 протоколов об административных правонарушениях.

По результатам рассмотрения дел об административных правонарушениях в Департамент труда и занятости населения автономного округа поступили сведения о назначении работодателям 42 административных наказаний: 27 — в виде административных штрафов, 15 — в виде предупреждений. Сумма административных штрафов, наложенных в отчетном периоде, составила тыс. Сумма поступивших от работодателей административных штрафов составила тыс.

По итогам контрольно-надзорных мероприятий и информационно-разъяснительной работы, проведенной с работодателями Дептруда и занятости Югры, в отчетном периоде работодателями создано выделено рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах установленной квоты, в том числе 41 специальное рабочее место в году — и 42 соответственно.

Размер установленной квоты для приема на работу инвалидов составил рабочих мест, в том числе специальных. Работодателями создано выделено рабочих мест для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты в том числе специальных , из них квотируемых рабочих места в том числе специальных занято инвалидами, - вакантно.

По сравнению с годом увеличилось количество созданных выделенных квотируемых рабочих мест на ед. В организациях бюджетной сферы создано выделено рабочее место для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты специальных , из них квотируемых рабочих мест в том числе специальных занято инвалидами, - вакантно. В организациях социальной сферы, подведомственных исполнительным органам государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа — Югры, продолжают осуществлять трудовую деятельность инвалидов, из них - на специальных рабочих местах в г.

В 19 профессиональных образовательных организациях и 3-х образовательных организациях высшего образования Ханты-Мансийского автономного округа — Югры обучается студентов из числа инвалидов, из них: получают высшее образование 63 человека, обучаются по образовательным программам подготовки специалистов среднего звена человек, обучаются по образовательным программам подготовки квалифицированных рабочих, служащих 58 человек, профессиональную подготовку по профессиям рабочих, должностям служащих проходят 22 человека из числа инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья.

Одним из механизмов реализации сопровождения инвалидов после получения ими профессионального образования в части последующего трудоустройства является деятельность Центров содействия трудоустройству выпускников, созданных при профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования Ханты-Мансийского автономного округа - Югры. С целью оптимального выбора инвалидом специальности профессии и социальной адаптации в обществе Центры содействия трудоустройству проводят индивидуальные консультации студентов и выпускников по вопросам трудоустройства, составлению резюме, изучение некоторых нормативных правовых актов в области трудоустройства, содействуют закреплению на рабочих местах, взаимодействуют с центрами занятости населения.

При распределении обучающихся по местам прохождения практики учитываются потребности и возможности предприятий для дальнейшего трудоустройства выпускников из числа инвалидов. В своей деятельности Центры содействия трудоустройству охватывают весь комплекс направлений профориентационной работы со студентами, начиная от формирования контингента, выпуска студентов и обратной связи с выпускниками.

Приказом Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа — Югры от Совместным приказом Департамента образования и молодежной политики Ханты-Мансийского автономного округа — Югры, Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа — Югры, Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа — Югры от Органами социальной защиты в году услуги социального сопровождения при получении профессионального образования, прохождении профессиональной переподготовки, последующем трудоустройстве предоставлены 69 инвалидам молодого возраста, из них получают профессиональное образование 26 человек, трудоустроено 30 человек.

По данным мониторинга в году количество выпускников профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования составило 55 чел. В целях информирования граждан о реализации мер по содействию занятости инвалидов, органами службы занятости населения был подготовлено и размещено материала информационного характера, из них: в эфире телевидения — 53 ед.

По итогам анализа установленных показателей по оценке эффективности реализуемых мер для инвалидов [2] , в Ханты-Мансийском автономном округе — Югре в году по 5 показателям из 9 имеется положительная динамика:.

Среди субъектов Российской Федерации Югра занимает 4 место по уровню занятости инвалидов и 1 место среди субъектов Российской Федерации, входящих в Уральский Федеральный округ;. Причинами ликвидации оборудованных рабочих мест для инвалидов являются: ликвидация организаций, на которых были созданы оборудованные оснащенные рабочие места для инвалидов; сокращение численности и штата работников организаций, объема производства; предприятие стало относиться к группе работодателей, не подлежащих квотированию рабочих мест для инвалидов;.

Причиной является увеличение количества квотируемых рабочих мест заявляемых работодателями, при этом трудоустройство не снижается и остается на уровне года 5,1 тыс. Показатели оценки эффективности реализации мер, направленных на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов, в том числе на оборудованных оснащенных для них рабочих местах отражены в таблице 1.

Удельный вес квотируемых рабочих мест, занятых инвалидами, в общем количестве рабочих мест в пределах установленной квоты приема инвалидов на работу. Уровень трудоустройства инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, процент. Удельный вес численности безработных инвалидов, состоящих на регистрационном учете в органах службы занятости более 1 года, в численности безработных инвалидов, состоящих на регистрационном учете в органах службы занятости, процент.

Уровень достижения целевого показателя по численности инвалидов на оборудованные оснащенные для них рабочие места, процент.

Удельный вес численности инвалидов, продолжающих осуществлять трудовую деятельность на оборудованных оснащенных рабочих местах, в общей численности инвалидов, трудоустроенных на оборудованные оснащенные рабочие места с 1 января года, процент. Удельный вес ликвидированных рабочих мест в общем количестве рабочих мест, созданных оснащенных для инвалидов в предыдущие периоды, процент. Удельный вес численности инвалидов, трудоустроенных на оборудованные оснащенные для них рабочие места, в общей численности трудоустроенных инвалидов, процент.

Обычная версия сайта. Доклад о реализации в году в Ханты-Мансийском автономном округе — Югре мер, направленных на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов, в том числе на оборудованных оснащенных для них рабочих местах, и повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов Скачать документ формат.

Дополнительно для работодателей, создающих оборудованное рабочее место для инвалида, предусмотрено предоставление компенсации работодателю расходов по оплате труда наставника, осуществляющего регулярную помощь инвалиду, трудоустроенному на созданное рабочее место, с целью его адаптации на рабочем месте; - развитие гибких форм занятости и надомного труда данная форма работы предусматривает поиск работодателя, который готов создать рабочие места с применением гибких форм занятости, включая надомный труд и представление инвалидам субсидии до 88,2 тыс.

При реализации социально значимых программ общественными организациями инвалидов обеспечено сопровождение 33 инвалидов: создано и оборудовано 8 рабочих мест для инвалидов в общественных организациях инвалидов трудоустроено 8 инвалидов I и III группы по профессиям: программист, юрист, специалист по работе с инвалидами, приемщик заказов, парикмахер ; произведено для 18 инвалидов дооснащение входных зон в местах проживания, работы в том числе на дому, в общественной организации инвалидов, оборудование дооснащение пандусами, поручнями, тактильной плиткой и другими специализированными приспособлениями; проведения совместных мероприятий с целью выработки предложений и рекомендаций.

Инвалидам были оказаны следующие государственные услуги в области содействия занятости: по профессиональной ориентации - инвалидам, что на чел. Основные профессии, по которым инвалиды прошли профессиональное обучение: кладовщик, охранник, архивариус, швея, слесарь по ремонту автомобилей, лаборант химического анализа; по организации временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы — инвалидам, что ниже по сравнению с прошлым годом на 93 чел.

Дополнительно инвалиды принимали участие в специальных мероприятиях Государственной программы: 20 инвалидов, не признанных безработными, прошли профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование инвалидов мероприятие реализуется с года ; 8 человек приняли участие в стажировке выпускников профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования в возрасте до 25 лет в году — 11 чел.

Исполнитель: начальник отдела содействия трудоустройству и технологии работы Дептруда и занятости Югры Левина Е. Опубликовано: Таблица 1 Наименование показателя. Численность инвалидов, получивших услуги по сопровождению при трудоустройстве и обучении.

Иркутской области

Изображения Включить Выключить. Выберите шрифт: С засечками Без засечек. Интервал между буквами Кернинг : Стандартный Средний Большой. Вернуть стандартные настройки Закрыть панель. Доклад о реализации в году в Ханты-Мансийском автономном округе — Югре мер, направленных на создание условий для повышения уровня занятости инвалидов, в том числе на оборудованных оснащенных для них рабочих местах, и повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов. Дополнительно для работодателей, создающих оборудованное рабочее место для инвалида, предусмотрено предоставление компенсации работодателю расходов по оплате труда наставника, осуществляющего регулярную помощь инвалиду, трудоустроенному на созданное рабочее место, с целью его адаптации на рабочем месте;. Органами службы занятости реализуется план мероприятий по повышению уровня занятости инвалидов, предусматривающий организацию взаимодействия органов службы занятости населения с работодателями в решении вопроса трудоустройства инвалидов:.

года министерство труда и занятости Иркутской области возможностей вовлечения в трудовую деятельность инвалидов с.

Купить систему Заказать демоверсию. N В наименовании приказа и пункте 1 слова "в части требований к помещениям и оснащению рабочих мест" исключить. Пункты 3 и 4 изложить в следующей редакции:. Департаменту занятости населения М. Кирсанов обеспечить:. Рекомендовать органам исполнительной власти субъектов Российской Федерации, участвующим в реализации федерального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости":. Кирсанов информацию о результатах реализации планов перспективного развития пилотного центра занятости.

В соответствии с Законом Российской Федерации от Утвердить региональную программу "Сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве" согласно приложению. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Губернатора области, курирующего вопросы социальной политики. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

.

.

.

СТКИИСпециальный технический комитет информации по вопросам инвалидности За период с года по 31 января года он получил 1 образования и трудовой деятельности, а также в соответствии с на всестороннее вовлечение инвалидов с нарушениями слуха в.

.

.

.

.

.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.